ሴቶች በስራ ቦታቸው አሁንም በክብደታቸው ይፈርዳሉ

ይዘት

• ግምገማ ለ

በጥሩ ዓለም ውስጥ ፣ ሁሉም ሰዎች በሥራ ቦታቸው የሚገመገሙት በሥራቸው ጥራት ብቻ ነው። የሚያሳዝነው ነገሮች እንደዚያ አይደሉም። ሰዎች በመልካቸው የሚገመገሙባቸው ብዙ መንገዶች ቢኖሩም፣ በጣም ከሚያስጨንቁ የሥራ ቦታ አድልዎ ዓይነቶች አንዱ የክብደት መድልዎ ነው። ከመጠን በላይ ወፍራም እንደሆኑ ለሚታሰቡ ሰዎች አድልዎ ለረጅም ጊዜ የቆየ እና በደንብ የተረጋገጠ ነው። በ 2001 የታተመ አጠቃላይ ጥናት ከመጠን በላይ ውፍረት ከመጠን በላይ ክብደት ያላቸው ሰዎች በሥራ ቦታ ብቻ ሳይሆን በጤና እንክብካቤ እና በትምህርትም ላይ አድልዎ እንደሚያጋጥማቸው ፣ በሁለቱም አካባቢዎች ዝቅተኛ ጥራት ያለው እንክብካቤ እና ትኩረት ማግኘት ይችላሉ። በ ውስጥ ሌላ ጥናት ከመጠን በላይ ውፍረት ዓለም አቀፍ ጆርናል ከመጠን በላይ ውፍረት መድልዎ በሥራ ላይ ካለው ዝቅተኛ ደመወዝ ጋር እንዲሁም የተተነበየው የሙያ ስኬት እና የአመራር አቅም መቀነስ ጋር ተዛምዶ ነበር። ይህ ለብዙ አሥርተ ዓመታት ችግር ነው. እና በሚያሳዝን ሁኔታ ፣ የተሻሻለ አይመስልም።

ባለፈው ሳምንት በታተመው ጥናት ውስጥ አንድ የተመራማሪዎች ቡድን ብዙም ያልተመረመረ የክብደት አድልኦን አካሄደ-በ “ጤናማ” BMI (የሰውነት ብዛት መረጃ ጠቋሚ) ክልል የላይኛው ጫፍ ላይ የሚወድቁ ሰዎች። ይህ ጥናት ከቀዳሚዎቹ ይለያል ፣ ምክንያቱም በእውነቱ ጤናማ (እንደ ቢኤምአይአቸው መሠረት) በዝቅተኛ ቢኤምአይ ውስጥ ካሉ እንዲሁም በጤናማ ክልል ውስጥ ካሉ ሰዎች ጋር ሲወዳደሩ በመልካቸው ምክንያት አድልዎ እንደተደረገባቸው ያሳያል። በሙከራው ውስጥ 120 ሰዎች የወንድ እና የሴት የሥራ እጩዎች ምስሎች ታይተዋል ፣ ሁሉም በጤናማው የ BMI ክልል ውስጥ በሆነ ቦታ ላይ ወደቁ። እንደ የሽያጭ ተባባሪ እና አስተናጋጅ ፣ እንዲሁም እንደ አክሲዮን ረዳት እና fፍ ላሉ ደንበኛ ያልሆኑ ትይዩ ሚናዎች የእያንዳንዱን እጩ ተወዳዳሪነት ደረጃ እንዲሰጡ ተጠይቀዋል። ሁሉም እጩዎች ለቦታው እኩል ብቁ እንደሆኑ ሰዎች ተነግሯቸዋል።

የጥናቱ ውጤት ግራ የሚያጋባ ነበር-ሰዎች ለደንበኛ ፊት ለፊት ለሚሠሩ ሥራዎች ዝቅተኛ BMI ያላቸው የእጩዎችን ምስሎች ይመርጣሉ። ደህና አይደለም። (FYI፣ በጣም ጤናማ የሆነው BMI በእውነቱ ከመጠን በላይ ውፍረት ነው፣ አዲስ ጥናት እንደሚያመለክተው።)

በግላስጎው፣ ስኮትላንድ በሚገኘው ስትራትክሊድ ዩኒቨርሲቲ በስትራትክሊድ ቢዝነስ ትምህርት ቤት የሰው ኃይል አስተዳደር ፕሮፌሰር የሆኑት ዴኒስ ኒክሰን ከመጠን ያለፈ ውፍረት መድልዎ በደንብ የተረጋገጠ ቢሆንም በሕክምና ጤናማ ክብደት ላይ ባሉ ሰዎች መካከል የሚደርሰው መድልዎ ግን አልነበረም። ከዚህ ጥናት በፊት የታወቀ። "የእኛ ስራ በዚህ ጉዳይ ላይ ያለንን ግንዛቤ ያሰፋዋል የክብደት መጨመር እንኳን ክብደትን በሚያውቅ የስራ ገበያ ላይ እንዴት ተጽእኖ እንደሚያሳድር በማሳየት."

በሚያስገርም ሁኔታ ሴቶች ከወንዶች በበለጠ አድሎ ይደርስባቸው ነበር። ኒክስሰን “ሴቶች ከወንዶች የበለጠ አድሏዊነት የሚጋፈጡበት ምክንያት ሴቶች ምን መምሰል አለባቸው በሚለው ዙሪያ ማኅበረሰባዊ ተስፋዎች መኖራቸው ይመስለኛል። ይህ ጉዳይ በተለይ በአንቀጹ ውስጥ ባየነው የደንበኛ ግንኙነት ሠራተኞች አካባቢ ውስጥ ጎልቶ ይታያል።

ግን እንዴት ማስተካከል እንችላለን? ኒክሰን የለውጥ ሃላፊነት ከመጠን በላይ ክብደት ባላቸው ላይ ሳይሆን በአጠቃላይ በኅብረተሰቡ ላይ መሆኑን አፅንዖት ይሰጣል። "ድርጅቶች 'ከባድ' ሰራተኞችን እንደ ብቁ እና እውቀት ያላቸው አወንታዊ ምስሎችን ለማሳየት ሃላፊነት ሊወስዱ ይገባል. በተጨማሪም አስተዳዳሪዎች በቅጥር እና በሌሎች የስራ ውጤቶች ላይ የክብደት መድልዎ እንዲያስቡ ማስተማር አለባቸው." በተጨማሪም አድልዎ የሚያደርጉ ሰዎች በእውነቱ ጭፍን ጥላቻቸውን እንዳያውቁ ይጠቁማል። በዚህ ምክንያት ፣ ስለ ጉዳዩ አስተዳዳሪዎች እና መልማዮችን ለማስተማር እንደ ብዝሃነት ስልጠና ባሉ ፕሮግራሞች ውስጥ ክብደትን ማካተት በጣም አስፈላጊ ነው።

ይህን የመሰለ የተስፋፋ አድሎአዊ ችግርን ለማስተካከል የመጀመሪያው እርምጃ ግንዛቤን መፍጠር ሲሆን ይህ ጥናት ምንም ጥርጥር የለውም። የሰውነት አወንታዊ እንቅስቃሴ እያደገ ሲሄድ፣ በሁሉም ዘርፍ ያሉ ሰዎች - ሥራ ብቻ ሳይሆን መታከም እንደሚጀምሩ ተስፋ እናደርጋለን ሁሉም ሰዎች መጠናቸውን ሳይጠቅሱ በትክክል።

ግምገማ ለ